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Pro Fairness gegen Mobbing- Mobbing ist KEIN RandproblemMobbing ist KEIN Randproblem: Der Petitionsausschusses des Deutschen Bundestages betrachtet Mobbing nicht als Randphänomen der Arbeitswelt, sondern als ein sehr ernst zu nehmendes gesellschaftliches Problem!
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Schlagwort-Archive: Pro Fairness gegen Mobbing
Engagementpreis 2012: Unsere Vorschläge fuer den Engagementpreis 2012
Engagementpreis 2012: Ferner bedanken wir (www.mobbing-web.de)uns, bei den zahlreichen Unterstützern, die uns nunmehr seit 2009 immer wieder für den Deutschen Engagementpreis vorgeschlagen haben und wir dadurch wieder mominiert sind. DANKE!
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Mobbing Statement von Uwe Schünemann, Niedersächsischer Innenminister (23.04.2012):
Es ist mir als Niedersächsischem Innenminister ein besonderes Anliegen, dass Mobbing, ob in der Schule, am Arbeitsplatz, im Internet oder in der Freizeit, geächtet und unterbunden wird.
Wir müssen alle gemeinsam dagegen ankämpfen und dürfen nicht zulassen, dass es Plattformen für Mobbing gibt. Unsere Aufgabe muss es sein, ein respektvolles Miteinander zu stärken und zu fördern. Deswegen begrüße ich es sehr, dass Sie, sehr geehrter Herr May, sich in einer solchen Art und Weise gegen jegliche Form von Mobbing und Diskriminierung einsetzen.
Auch hier in Niedersachsen gibt es bereits zahlreiche Ansätze, Mobbing zu erkennen und dagegen anzugehen. So richtet beispielsweise die „Landesstelle Jugendschutz Niedersachsen“ entsprechende Seminare für pädagogische Fachkräfte aus. Es gibt außerdem diverse Beratungsstellen, an die sich Mobbingopfer wenden und um Hilfe bitten können. Auch die Niedersächsische Polizei hat sich dem aktuell sehr brisanten Phänomen „Cyber-Mobbing“ angenommen. „Cyber-Mobbing“ hat bei den Betroffenen tiefgreifende Folgen. So kann der „Angriff“ jederzeit erfolgen und macht keinen Halt vor der Privatsphäre. Das Publikum ist unüberschaubar groß, und Inhalte verbreiten sich darüber hinaus extrem schnell. „Cyber-Bullies“ können anonym agieren, was die Angst und Unsicherheit der Opfer noch verstärkt.
Auch wenn Niedersachsen bereits einiges unternimmt, so gibt es in der Mobbingprävention immer noch viel zu tun. Entscheidend ist, eine Organisations- und Führungskultur zu entwickeln, die eine konstruktive Zusammenarbeit ermöglicht, in der jeder Einzelne von allen geschätzt wird.
Mit Ihrer Arbeit, lieber Herr May, setzen Sie bereits seit Langem ein bedeutsames Zeichen gegen Mobbing und für ein wertschätzendes Miteinander!
Mobbing ist ein Thema, das die gesamte Gesellschaft betrifft. Wir müssen dies immer wieder in den Fokus rücken. Denn Mobbingopfer leiden vielfach noch lange unter den seelischen Folgen der gegen sie gerichteten Angriffe. Dauerhafte seelische Verletzungen sind nicht selten und werden durch die häufig entstehende soziale Isolation der Opfer noch verstärkt. Mobbing kann weitreichende negative Folgen für die Gesundheit sowie für die berufliche und private Situation der Betroffenen haben. Weiterlesen
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Anti-Mobbing-Award 2011
Mobbing: Die Auszeichnung ist nicht dotiert und ehrt die Verdienste von Bürgern, die an unterschiedlichen Positionen in Wirtschaft, Gesellschaft, Politik und Kultur engagiert und glaubwürdig für eine faire Arbeitswelt “Pro Fairness gegen Mobbing” eintreten. Weiterlesen
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Geschützt: Mobbing im Bundestag gibt es nicht
Es gibt keine Kurzfassung, da dies ein geschützter Artikel ist.
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Gegen Mobbing und psychosozialen Stress – Mitmach-Aktion gegen Mobbing
Gegen Mobbing und psychosozialen Stress: Gesicht zeigen auch in der Krise für Leistung, Verantwortung, gegen Mobbing und pro Fairness! Deutschlands bekannteste Bürgerinitiative und Mitmach-Aktion “Pro Fairness gegen Mobbing” Weiterlesen
Veröffentlicht unter Berlin, Bundesarbeitsgemeinschaft gegen Mobbing, Deutschland, lobby gegen mobbing, Mobbing, mobbing am Arbeitsplatz, mobbing-web, mobbingweb, Politik, Stimmen gegen Mobbing
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