Mobbing: ePetition: Arbeitsschutz – Studie „Mobbing am Arbeitsplatz“‏

ePetition: Arbeitsschutz – Studie „Mobbing am Arbeitsplatz“

„Der Deutsche Bundestag möge beschließen, dass eine neue Studie betreffend „Mobbing am Arbeitsplatz“ in Auftrag gegeben wird.“

Für mehr Rechtssicherheit und verlässliche Fakten

Da die Bundesregierung, der Bundestag, alle 16 Deutschen Landesregierung sowie alle im Bundestag und in den Landesparlamenten vertretenden Parteien ein Anti-Mobbing-Strafgesetz ablehnen, weil sie der Auffassung sind , dass auf Grundlage der bisherigen Rechtslage bereits die Möglichkeit besteht, Mobbing strafrechtlich zu verfolgen.

„So sind im Strafgesetzbuch (StGB) die Tatbestände der Beleidigung (§ 185 StGB), der üblen Nachrede ( §168 StGB), der Verleumdung ( § 187 StGB) und der Körperverletzung (§ 223 StGB) für Verhaltensweisen, die unter den Begriff Mobbing fallen, bereits unter Strafe gestellt. „

Der Bundespetitionsausschuss sowie auch die Petitionsausschüsse der 16 Bundesländer sehen daher auch keinen Handlungsbedarf.
Immer wieder verweist man auf die Daten, Fakten und Zahlen vom „Mobbingreport 2002. Diese 2001 von der damaligen Bundesregierung in Auftrag gegebene Studie, hat keinerlei Bezug mehr zur gegenwärtigen Lage.

Eine erneute Studie könnte ja daher auch aufzeigen, das alle bisherigen Präventionsmassnahmen NICHT ausreichen….

Anti-Mobbing-Strafgesetze gibt bereits in Frankreich, Serbien, Schweden, Norwegen, Finnland, Dänemark, Belgien, die Niederlande und die Schweiz.

Interessierte bitte ich, diese Petition zu unterstützen und mitzuzeichnen: http://tinyurl.com/5topgos

Bitte informieren Sie auch Ihre Netzwerkpartner und Kontakte. DANKE!
MfG
Klaus-Dieter May
www.mobbing-web.de
Bürgerinitiative seit 1999
„Pro Fairness gegen Mobbing“

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Über kdm13

Homepage: http://www.kdm13.de/
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